Conditions pour postuler
L’entrée en formation de responsable communication exige de remplir les conditions suivantes :
- Être de nationalité française ;
- Avoir moins de 30 ans à la date de signature du contrat ;
- Justifier d’un niveau bac+3 minimum ;
- Réussir les tests de sélection et valider les tests médicaux militaires ;
- La réussite aux épreuves spécifiques selon la spécialité.
Le poste
Lieu d’affectation :
Commissariat au Numérique de Défense / Le Kremlin-Bicêtre
Le commissariat au numérique de défense (CND) est l’opérateur unique des systèmes d’information et de communications du ministère des armées et des anciens combattants. Au sein du commandement du numérique interarmées (COMNUMIA), la sous-direction « gouvernance, emploi et pilotage » (SD GEP) assure la gouvernance des formations administratives du COMNUMIA implantées en métropole, et en OME, dont le contrôle interne, la cohérence de l’emploi métier SIC et des processus d’ensemble, ainsi que le pilotage des activités du service dans une perspective d’amélioration continue, en lien avec les autres services du CND. Enfin, elle réalise les taches de coordination avec les autres services du CND dont l’échelon de commandement.
Vous êtes chargé :
· D’assister l’officier général adjoint au chef du COMNUMIA et vous êtes rattaché au bureau « gouvernance-pilotage » de la sous-direction « gouvernance emploi pilotage » ;
· De gérer l’agenda de l’autorité : optimisation du planning, coordination, suivi des échéances ;
· D’organiser des réunions au profit de l’autorité : ordres du jour, logistique, préparation d’intervention, comptes rendus ;
· D’organiser les déplacements de l’autorité (réservations, notes dossiers de voyage), notamment les visites de commandement et de contrôle en métropole, en outre-mer et à l’étranger, et de l’accompagner lors de ces déplacements.
CONDITIONS PARTICULIÈRES
· Vous êtes de nationalité française ;
· Vous êtes âgé de 26 ans au plus.
DIPLÔME – FORMATION
· Vous justifiez d’un BAC+2 dans le domaine de la communication.
COMPÉTENCES SPÉCIFIQUES REQUISES
· Vous justifiez de connaissances en Pack Office, outils collaboratifs, GED ainsi qu’en rédaction ;
· Vous attestez de connaissances en langue anglaise.
QUALITÉS RECHERCHÉES
· Vous êtes réactif, organisé et rigoureux ;
· Vous savez faire preuve de diplomatie et d’adaptabilité ;
Vous avez de l’appétence pour le travail en équipe.
Formation
Pour démarrer votre carrière de responsable communication, l’apprentissage du métier comprend :
- La formation militaire initiale est de 12 semaines à l’École de l’air à Salon-de-Provence (Bouches-du-Rhône).
Il existe des stages spécifiques au sein des Armées pour les communicants : Communicant en unité, Communication en opération, animation d'évènements, écrire comme un journaliste etc...
Vous suivrez une formation rémunérée
Après avoir réussi les tests d’entrée en formation, vous êtes pleinement intégré aux effectifs de l’armée de l’Air et de l’Espace. À ce titre, vous bénéficiez de votre salaire en totalité pendant toute la durée de formation jusqu’à l’obtention des certifications requises pour commencer votre métier de responsable communication.
Qualités requises
Pour réussir dans le métier de responsable de la communication militaire, il est indispensable d’avoir une excellente capacité d’analyse stratégique, une forte aisance à l’écrit comme à l’oral, ainsi qu’une maîtrise des outils numériques de communication. Il faut faire preuve d’une grande créativité, tout en respectant les codes de la communication institutionnelle. Le sens de l’adaptation, la réactivité en situation sensible, la discrétion professionnelle, ainsi qu’une culture de la Défense et des enjeux d’image sont des atouts essentiels pour évoluer sereinement dans ce poste. Enfin, la capacité à gérer plusieurs projets simultanément, à piloter des prestataires et à travailler en équipe interdisciplinaire est indispensable dans ce type de fonction.
Des avantages uniques
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Un salaire égal entre homme et femme à poste et niveau hiérarchique équivalents.
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45 jours de permissions par an.
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Des tarifs préférentiels auprès de la SNCF, jusqu’à -75 % pour vous et -50% pour votre famille.
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Un hébergement gratuit sur base pour les nouvelles recrues ou une aide au logement pour se loger à l’extérieur.